Δεξιότητες

Οδηγός για την εφαρμογή της μαθητείας στις μικρές και πολύ μικρές επιχειρήσεις

Τα τελευταία χρόνια, και υπό την επίδραση ευρωπαϊκών θεσμών, έχει ενισχυθεί το ενδιαφέρον για τον θεσμό της Μαθητείας, όπως και για τον ρόλο των μικρών και των πολύ μικρών επιχειρήσεων, τόσο στο πεδίο της επαγγελματικής εκπαίδευσης και κατάρτισης (ΕΕΚ) όσο…

Διάγνωση αναγκών δεξιοτήτων: Μια ερευνητική προσέγγιση

  Το κείμενο παρουσιάζει και προτείνει μια μεθοδολογία διερεύνησης δεξιοτήτων ανά επάγγελμα (ειδικότητα) με βάση παραδοχές, τεχνικές και εργαλεία ποιοτικής κοινωνικής έρευνας. Το συγκεκριμένο μοντέλο διάγνωσης αναγκών δεξιοτήτων περιέχει στοιχεία καταγραφής της υφιστάμενης κατάστασης, αλλά και πρόγνωσης των μελλοντικών αναγκών…

Αξιολόγηση πολιτικών δεξιοτήτων - Μέθοδοι και τεχνικές

  Οι δεξιότητες, καθώς και εν γένει ζητήματα που αφορούν στις δεξιότητες και τις σχετικές με αυτές πολιτικές, όπως είναι π.χ. η αναντιστοιχία μεταξύ προσφοράς και ζήτησης στην αγορά εργασίας και/ή η υπερειδίκευση των εργαζομένων, έχουν βρεθεί, με ενισχυόμενη ένταση…

Ευρωπαϊκή Συμβουλευτική Επιτροπή για την Επαγγελματική Κατάρτιση: Θέματα ενδιαφέροντος και πολιτικές προτεραιότητες

Το παρόν Ενημερωτικό Σημείωμα του ΙΜΕ ΓΣΕΒΕΕ συνιστά μια «ανταπόκριση» από την τρέχουσα λειτουργία της Συμβουλευτικής Επιτροπής για την Επαγγελματική Κατάρτιση (Advisory Committee for Vocational Training - ACVT) που έχει συσταθεί στο πλαίσιο της Ευρωπαϊκής Επιτροπής. Παρουσιάζει το θεματολόγιο εργασίας…

Από αρχάριος, …ειδικός: Τροχιές απόκτησης δεξιοτήτων κατά την εργασία

Η εργασία συνιστά, από την ίδια της τη φύση, τη χωροχρονική λειτουργία και τον ρόλο της στην κοινωνική ζωή, ένα πεδίο ανθρώπινης αλληλεπίδρασης που λειτουργεί ως πηγή εμπειριών οι οποίες επηρεάζουν εξελικτικά και μεταμορφωτικά το σώμα των γνώσεων, δεξιοτήτων και…

Θέσεις μαθητείας στις μικρές και πολύ μικρές επιχειρήσεις: όροι, προκλήσεις και προϋποθέσεις

  Τόσο σε ευρωπαϊκό όσο και σε εθνικό επίπεδο, το ενδιαφέρον για τον θεσμό της Μαθητείας, όπως και για το πεδίο της επαγγελματικής εκπαίδευσης και κατάρτισης (ΕΕΚ), ενισχύθηκε σημαντικά τα τελευταία χρόνια. Ταυτόχρονα, υπό την επίδραση και οργανισμών διεθνούς εμβέλειας,…

Δεξιότητες: Μύθοι και πραγματικότητα

Το ερευνητικό κείμενο των Σταύρου Γαβρόγλου (Διευθυντή Διεύθυνσης Ενεργητικών Πολιτικών και Διεθνών Δικτύων του ΕΙΕΑΔ και Υπευθύνου Έργου του Μηχανισμού Διάγνωσης Αναγκών Αγοράς Εργασίας) και Βάϊου Κώτσιου (ερευνητή και επιστημονικού συνεργάτη του ΕΙΕΑΔ) αναδεικνύει την ισχυρή και στατιστικά σημαντική συσχέτιση…

Δημογραφικές εξελίξεις και προκλήσεις

  Ο πληθυσμός της Ελλάδας έχει αυξηθεί σημαντικά μετά το 1950 (+3, 1 εκατομμύρια) ενώ ταυτόχρονα τις τελευταίες δεκαετίες έχουν επέλθει και σημαντικότατες αλλαγές στην πορεία των βασικών δημογραφικών συνιστωσών (θνησιμότητα, γονιμότητά, μετανάστευση). Έτσι, σήμερα είμαστε εξαιρετικά άνισα κατανεμημένοι στον…

Κοινή θέση ETUC - ETUCE σχετικά με τα μικρο - διαπιστευτήρια (micro-credentials) στην ΕΕΚ και τριτοβάθμιας εκπαίδευσης

Τόσο σε συζητήσεις όσο και σε κείμενα της, η Ευρωπαϊκή Επιτροπή παρουσιάζει με αυξανόμενη ένταση την ιδέα των  μικρο – διαπιστευτηρίων (micro-credentials) στην επαγγελματική εκπαίδευση και κατάρτιση (ΕΕΚ) και την τριτοβάθμια εκπαίδευση. Στο παρόν κείμενο κοινών θέσεων των ETUC –…

Ένα εξειδικευμένο εργατικό δυναμικό για ισχυρή, βιώσιμη και ισορροπημένη ανάπτυξη

Στο Πίτσμπουργκ το 2009 οι ηγέτες του G20 δεσμεύτηκαν να υποστηρίξουν στρατηγικές και επενδύσεις ανάπτυξης του εργατικού δυναμικού για την επίτευξη μιας ισχυρής, βιώσιμης και ισορροπημένης ανάπτυξης. Ως πλαίσιο για τη μελλοντική οικονομική ανάπτυξη, κάθε χώρας, μέσω της δικής της…

Ψηφιακός μετασχηματισμός και μικρές επιχειρήσεις: η περίπτωση του “Grow Greek Tourism Online” της Google

Το παρόν ερευνητικό κείμενο αποτελεί μια σύντομη επισκόπηση της εμβληματικής πρωτοβουλίας που ξεκίνησε να υλοποιείται το 2014 από τη Google, με τίτλο “Grow Greek Tourism Online”, με στόχο την ενίσχυση των ψηφιακών δεξιοτήτων των επιχειρήσεων που σχετίζονται με τον τουριστικό…

Πρόσκληση συμμετοχής σε έρευνα σχετικά με τις τάσεις και τις ανάγκες δεξιοτήτων διαχείρισης καριέρας

Το ΙΜΕ ΓΣΕΒΕΕ από την 1η Ιανουαρίου 2020 συμμετέχει στο ευρωπαϊκό έργο Technology-enhanced Career Management Skills for Adults – TechCMS”, το οποίο χρηματοδοτείται από το πρόγραμμα Erasmus+. Στο εταιρικό σχήμα που υλοποιεί το έργο συμμετέχουν φορείς από την Ελλάδα, την…

18/06/20

Ανθεκτικότητα και δεξιότητες για την διάσωση των ΜΜΕ – Ενδυνάμωση του Early Warning Europe - ResC-EWE

Το έργο, που υλοποιείται στο πλαίσιο του ευρωπαϊκού Προγράμματος ERASMUS+ και εντάσσεται στο πεδίο της Εκπαίδευσης – Κατάρτισης, αποτελεί, επί της ουσίας, συνέχιση του έργου  “Early Warning Europe - COS-Early Warning EU-2016-4-01”(«Έγκαιρη προειδοποίηση και δεύτερη ευκαιρία για επιχειρήσεις σε κρίση»).…

Τεχνολογική αλλαγή, ψηφιοποίηση, εργασία και δεξιότητες

Το κείμενο επιχειρεί να συμβάλλει στη διερεύνηση των επιπτώσεων του ψηφιακού μετασχηματισμού στις δεξιότητες μέσω των μεταβολών που επέρχονται στα περιεχόμενα και τις μορφές της εργασίας. Οι υπό εξέταση δυνητικές αλλαγές στις δεξιότητες εστιάζονται στους απασχολούμενους στις μικρές επιχειρήσεις. Αφού…

Κυκλική οικονομία και μικρές επιχειρήσεις: Ανάδειξη εμποδίων, καλές πρακτικές & προτάσεις για την ανάπτυξη της κυκλικής οικονομίας

Οι περιβαλλοντικές, οικονομικές και κοινωνικές συνέπειες της συνεχιζόμενης εξάντλησης των φυσικών πόρων έχουν δημιουργήσει την ανάγκη στους ανθρώπους, τις επιχειρήσεις  και τις κυβερνήσεις να αλλάξουν τον τρόπο με τον οποίο διαχειρίζονται τη σχέση τους με το περιβάλλον και να χρησιμοποιήσουν…

NEWSLETTER

Για να δείτε όλα μας τα ενημερωτικά δελτία πατήστε εδώ

Για να λαμβάνετε το ενημερωτικό δελτίο του ΙΜΕ ΓΣΕΒΕΕ, παρακαλώ προχωρήστε σε εγγραφή.

  • Το email επικοινωνίας σας
  • This field is for validation purposes and should be left unchanged.

SOCIAL MEDIA