Αναζήτηση επιστημονικού συνεργάτη ειδικού στα θέματα της πρόγνωσης και προοπτικής διερεύνησης δεξιοτήτων
Το Ινστιτούτο Μικρών Επιχειρήσεων της Γενικής Συνομοσπονδίας Επαγγελματιών Βιοτεχνών Εμπόρων Ελλάδας (ΙΜΕ ΓΣΕΒΕΕ) δημοσιεύει πρόσκληση αναζήτησης επιστημονικού συνεργάτη για τη συγγραφή παραδοτέου με τίτλο «Οδηγός εφαρμογής, έντυπα και μεθοδολογία ποιοτικών μελετών διερεύνησης δεξιοτήτων (Εργαλείο 1)». Χρηματοδότηση: Η πρόσκληση υλοποιείται στο…
Τάσεις και ανάγκες δεξιοτήτων στη δημιουργική και πολιτιστική βιομηχανία: Η περίπτωση του οπτικοακουστικού τομέα και των ζωντανών παραστάσεων
Η μελέτη «Τάσεις και ανάγκες δεξιοτήτων στη δημιουργική και πολιτιστική βιομηχανία: Η περίπτωση του οπτικοακουστικού τομέα και των ζωντανών παραστάσεων» αποτελεί έκθεση αποτελεσμάτων της έρευνας που πραγματοποιήθηκε για τις τάσεις και ανάγκες τόσο των επιχειρηματικών, όσο και των ψηφιακών δεξιοτήτων…
Το Μέλλον της Εργασίας. Δεξιότητες και Ανθεκτικότητα για ένα Κόσμο που Αλλάζει
To 2016 η Ευρωπαϊκή Επιτροπή δημοσιεύει ένα κείμενο πολιτικής με τίτλο «Το Μέλλον της Εργασίας. Δεξιότητες και Ανθεκτικότητα για ένα Κόσμο που Αλλάζει» στο οποίο διαπιστώνει ότι η εργασία δεν είναι πλέον μια στατική έννοια, αλλά ένα όρος «ομπρέλα» για…
Η Ελλάδα μπροστά στην 4η Βιομηχανική Επανάσταση
Ποιος μπορεί να είναι ο ρόλος της Ελλάδας στις νέες συνθήκες που διαμορφώνονται ενόψει των σύγχρονων τεχνολογικών εξελίξεων και της λεγόμενης 4ης Βιομηχανικής Επανάστασης (4ΒΕ); Στον πυρήνα της 4ΒΕ βρίσκονται οι συντελούμενες αλλαγές στα μέσα παραγωγής και στους τρόπους προώθησης και κατανάλωσης προϊόντων…
Παρουσίαση και σχολιασμός της έκθεσης 2017 του ΕΙΕΑΔ σχετικά με τα αποτελέσματα του μηχανισμού διάγνωσης αναγκών της αγοράς εργασίας
Την Τρίτη 15/5/2018, στο Υπουργείο Εργασίας σε ειδική σύσκεψη της Επιτροπής Συντονισμού του Μηχανισμού Διάγνωσης των Αναγκών της Αγοράς Εργασίας, παρουσιάστηκε η τελευταία Έκθεση Αποτελεσμάτων του Εθνικού Ινστιτούτου Εργασίας και Ανθρώπινου Δυναμικού (ΕΙΕΑΔ) που αναφέρεται στα στοιχεία της αγοράς εργασίας…
H νέα πρωτοβουλία της Ε.Ε. για την ανάπτυξη «διαδρομών αναβάθμισης των δεξιοτήτων» στην Ευρώπη - Upskilling Pathways
Η σύσταση «Διαδρομές αναβάθμισης των δεξιοτήτων: Νέες ευκαιρίες για ενηλίκους» εκδόθηκε τον Δεκέμβριο του 2016 από το Συμβούλιο της ΕΕ. Πρόκειται για μία από τις κύριες νομοθετικές προτάσεις της «Νέας ατζέντας δεξιοτήτων για την Ευρώπη». Η αρχή ότι κάθε πρόσωπο, συμπεριλαμβανομένων…
Το νέο θεματολόγιο δεξιοτήτων για την Ευρώπη και το ελληνικό σύστημα διάγνωσης αναγκών επαγγελμάτων και σύζευξης δεξιοτήτων
Τον Ιούνιο του 2016 η Ευρωπαϊκή Επιτροπή εξέδωσε την Ανακοίνωση με τίτλο: Νέο θεματολόγιο δεξιοτήτων για την Ευρώπη. Συνεργασία για την ενίσχυση του ανθρώπινου δυναμικού, της απασχολησιμότητας και της ανταγωνιστικότητας. Στην Ανακοίνωση επισημαίνονται, μεταξύ άλλων, η ανάγκη βελτίωσης της ποιότητας…
Τοποθέτηση της ΓΣΕΒΕΕ επί του αρχικού κειμένου πρότασης του CEDEFOP σχετικά με τον Μηχανισμό Διάγνωσης Αναγκών της Αγοράς Εργασίας στην Ελλάδα
Το CEDEFOP (Ευρωπαϊκό Κέντρο για την Ανάπτυξη της Επαγγελματικής Κατάρτισης) ανταποκρινόμενο στην πρόσκληση της Ελληνικής κυβέρνησης να συμβάλλει στη μελέτη και αξιολόγηση δυνατών και αδύνατων σημείων του Ελληνικού Μηχανισμού Διάγνωσης Αναγκών της Αγοράς Εργασίας υπέβαλλε στην Εθνική Συντονιστική Επιτροπή κείμενο…
Συνεργασία για την πιστοποίηση προσόντων των Μεσιτών Αστικών Συμβάσεων με το ΙΜΕ ΓΣΕΒΕΕ και ΚΕΚ ΓΣΕΒΕΕ
Τη Δευτέρα 24 Ιουλίου 2017 υπογράφηκε μνημόνιο συνεργασίας μεταξύ της Ομοσπονδίας Μεσιτών Αστικών Συμβάσεων Ελλάδος «ΟΜΑΣΕ», του Ινστιτούτου Μικρών Επιχειρήσεων της Γενικής Συνομοσπονδίας Επαγγελματιών, Βιοτεχνών και Εμπόρων Ελλάδος «ΙΜΕ ΓΣΕΒΕΕ» & του Κέντρου Επαγγελματικής Κατάρτισης της Γενικής Συνομοσπονδίας Επαγγελματιών Βιοτεχνών…
Διάγνωση δεξιοτήτων και αναγκών κατάρτισης σε θέματα εξοικονόμησης ενέργειας στον κλάδο των κατασκευών
Τα τελευταία χρόνια, ο κλάδος των κατασκευών έχει συρρικνωθεί σημαντικά, ως αποτέλεσμα της οικονομικής κρίσης και μιας σειράς πολιτικών που εφαρμόστηκαν. Η παρούσα μελέτη έρχεται να διερευνήσει τις δυνατότητες η ανάκαμψη του κλάδου να στηριχθεί σε δραστηριότητες οι οποίες σχετίζονται…
Γενική έρευνα εργοδοτών 2015
Η «Γενική Έρευνα Εργοδοτών 2015» αποτελεί κοινή δράση των εργοδοτικών Κοινωνικών Εταίρων και συνέβαλε στην αναγνώριση και πρόγνωση αναγκών δεξιοτήτων στο πλαίσιο του Εθνικού Συστήματος διάγνωσης αναγκών της αγοράς εργασίας. Η ερευνητική ακολουθία είχε τρία στάδια, σχεδιασμού, υλοποίησης και επεξεργασίας/ανάλυσης…
Ποιοτική μελέτη αναγκών διάγνωσης δεξιοτήτων στο θεματικό πεδίο της "εξοικονόμησης ενέργειας σε κτίρια" για τις ειδικότητες: υδραυλικός, ηλεκτρολόγος, ψυκτικός
Η «Ποιοτική μελέτη αναγκών διάγνωσης δεξιοτήτων στο θεματικό πεδίο της "εξοικονόμησης ενέργειας σε κτίρια" για τις ειδικότητες: υδραυλικός, ηλεκτρολόγος, ψυκτικός» αποτελεί ενέργεια του ΙΜΕ ΓΣΕΒΕΕ στο πλαίσιο της κοινής δράσης των Κοινωνικών Εταίρων που είχε ως στόχο να συμβάλλει στην…