Αυτοαπασχόληση

Χρήσιμες κατευθύνσεις για την υποβολή επιχειρηματικών σχεδίων στο πλαίσιο των προγραμμάτων αυτοαπασχόλησης του ΟΑΕΔ

Ανοικτές για την υποβολή αιτήσεων την τρέχουσα περίοδο όπως και μακροπρόθεσμα, είναι οι δύο ακόλουθες δράσεις του ΟΑΕΔ οι οποίες στοχεύουν στην προώθηση ανέργων στην αυτοαπασχόληση: Πρόγραμμα δεύτερης επιχειρηματικής ευκαιρίας 5.000 ανέργων, πρώην αυτοαπασχολουμένων, με στόχο την επανένταξή τους στην…

Έναρξη προγράμματος ΟΑΕΔ για την αυτοαπασχόληση 10.000 ανέργων

Η επιλογή της αυτοαπασχόλησης αποτελεί διαχρονικά επίκαιρο φαινόμενο στα πεδία της απασχόλησης και της επιχειρηματικότητας. Η Ελλάδα, συγκριτικά με τα άλλα κράτη μέλη της ΕΕ, εμφανίζει με διαφορά το υψηλότερο ποσοστό αυτοαπασχόλησης που υπολογίστηκε το 2018 στο 33,5% της συνολικής…

Πληροφορίες για την έναρξη δράσεων χρηματοδότησης επιχειρήσεων

Τρεις νέες δράσεις για την χρηματοδότηση πολύ μικρών και μικρών επιχειρήσεων όπως και για την επιχορήγηση ανέργων που επιδιώκουν να δημιουργήσουν επιχειρήσεις, ενεργοποιούνται στο πλαίσιο του ΕΣΠΑ 2014-2020 και του ΟΑΕΔ. Συνοπτικά οι δράσεις αυτές είναι: Η Eργαλειοθήκη Ανταγωνιστικότητας για…

Έναρξη προγράμματος 2ης επιχειρηματικής ευκαιρίας του ΟΑΕΔ

Την Τετάρτη 20 Φεβρουαρίου ξεκίνησε η υποβολή των αιτήσεων στο «Πρόγραμμα δεύτερης επιχειρηματικής ευκαιρίας 5.000 ανέργων, πρώην αυτοαπασχολουμένων, με στόχο την επανένταξή τους στην αγορά εργασίας». Η δράση υλοποιείται από τον Οργανισμό Απασχόλησης Εργατικού Δυναμικού (ΟΑΕΔ), θα είναι ανοιχτή σε…

Η αντιμετώπιση του έμφυλου μισθολογικού χάσματος: Σχέδιο δράσης της ΕΕ 2017-2019 και ο ρόλος των κοινωνικών εταίρων και του κοινωνικού διαλόγου

  Ένα από τα έμφυλα χάσματα που παρουσιάζουν τη μεγαλύτερη δυσκολία γεφύρωσης είναι αυτό της μισθολογικής ανισότητας ανάμεσα στα δύο φύλα, παρά την πληθώρα δεσμεύσεων, μέτρων και πολιτικών που, κατά καιρούς, προτείνονται, υιοθετούνται και εφαρμόζονται. Ποιες είναι οι αιτίες που…

Gig economy & Οικονομία του Διαμοιρασμού: Νέες τάσεις της Οικονομίας και της Αγοράς Εργασίας

Την τελευταία δεκαετία στην παγκόσμια αγορά εργασίας έχουν αναπτυχθεί νέες δυναμικές και τάσεις εξαιτίας των νέων ευκαιριών που αναδεικνύονται στις οικονομίες όπου κυριαρχούν οι ευέλικτες και προσωρινές μορφές εργασίας. Οι τάσεις αυτές, απορρέουν αρχικά από την άνθηση της οικονομίας του…

Η αυτοαπασχόληση στην Ευρώπη και την Ελλάδα: Διαχρονική επιλογή και ανθεκτική πραγματικότητα

  Εργαζόμενοι για δικό τους λογαριασμό, εργοδότες και συμβοηθούντα μέλη των οικογενειακών επιχειρήσεων συγκροτούν μία ιδιαίτερη ομάδα εργαζομένων, με διαφορετικά χαρακτηριστικά και ανάγκες. Κοινό τους γνώρισμα, η επιλογή τους στην αυτοαπασχόληση. Μία επιλογή που παραμένει δημοφιλής είτε σε περιόδους έντονης ύφεσης…

Συμφιλίωση επαγγελματικής – οικογενειακής/προσωπικής ζωής. Διεθνείς και ευρωπαϊκές τάσεις. Η περίπτωση των γυναικών επιχειρηματιών και αυτοαπασχολουμένων

Το ζήτημα εξισορρόπησης επαγγελματικής - οικογενειακής/προσωπικής ζωής φαίνεται να επηρεάζει πολλούς και σημαντικούς τομείς. Στον τομέα της οικονομίας, ευθύνεται για τη δημιουργία των συνθηκών εκείνων που οδηγούν στο έμφυλο μισθολογικό και συνταξιοδοτικό χάσμα. Στον κοινωνικό τομέα επηρεάζει την κατανομή καθηκόντων…

NEWSLETTER

Για να λαμβάνετε το ενημερωτικό δελτίο του ΙΜΕ ΓΣΕΒΕΕ, παρακαλώ προχωρήστε σε εγγραφή.

  • Το email επικοινωνίας σας

SOCIAL MEDIA